mg4155娱乐电子游戏2016年度考核工作会议

2017/02/14 00:00

编辑:李培焕

   2月10日,mg4155娱乐电子游戏在建发广场四楼会议室召开2016年度管理干部考核工作会议,mg4155领导班子、中层干部参加了会议,会议由党委委员、副mg4155长谢镇城主持。

   党委书记、mg4155长赵建国在听取全体干部部门总结及个人述职后强调。一是mg4155要将干部考核述职工作按照干部管理的要求和组织程序形成常态化,管理干部要充分认识这种形成的目的意义,利用这种形式提升自己;二是党办和人事部门负责将考核的结果运用好,汇入个人档案,形成良性导向;三是全体管理干部要以mg4155发展为己任,为建立和谐良好工作氛围尽职尽责,形成mg4155利益共同体,最后实现个人的价值和mg4155企业价值的最大化而努力。

   希翼大家通过做好年度考核工作,改进mg4155各部门的工作作风,促进勤政廉政,提高工作效能。

   中层干部按照“德、能、勤、绩”的要求,结合工作的实际进行了述职和测评。测评按领导评分、部门正职评分与部门副职互相评分三个程序进行,评出优秀、称职、基本称职、不称职四个档次。

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